Федерация независимых профсоюзов России
Профсоюзная сторона
Российской трёхсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
Профсоюзная сторона РТК
Перейти на сайт ФНПР
Деятельность
Позиция
Состав
Мероприятия
Документы
Протоколы РТК
Планы
Рекомендации
На главную
Рекомендации
Деятельность
Позиция
Состав
Мероприятия
Документы
Протоколы РТК
Планы работы
Рекомендации
Рекомендации РТК
Актуальные
2025
2024
2023
2022
2021
2020
23 декабря 2024
Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2025 год
PDF, 1584 Кб
29 ноября 2024
Рекомендации по разработке и реализации мероприятий корпоративной социальной политики по поддержке работодателями работников с семейными обязанностями
PDF, 587 Кб
01 апреля 2024
Рекомендации Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по повышению эффективности работы региональных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений
PDF, 203 Кб
22 декабря 2023
Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2024 год
PDF, 658 Кб
23 декабря 2022
Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2023 год
PDF, 361 Кб
15 марта 2022
В связи с проведением праздничных мероприятий
PDF, 129 Кб
28 января 2022
По переводу максимально возможной численности работников на дистанционный режим работы (в связи с кратным ростом заболеваемости COVID-19)
PDF, 109 Кб
23 декабря 2021
Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2022 год
PDF, 1132 Кб
29 октября 2021
Работодателям по предоставлению работникам, проходящим вакцинацию против новой коронавирусной инфекции, двух оплачиваемых дополнительных дней отдыха
PDF, 164 Кб
26 марта 2021
По организации дистанционной (удалённой) работы и по определению категорий работников, в приоритетном порядке временно переводимых на дистанционную (удалённую) работу по инициативе работодателя в исключительных случаях
PDF, 96 Кб